近日，国务院国有企业改革领导小组发布了“科改示范企业”2021年度专项考核结果，中国航天科工集团航天信息再度获评标杆“科改示范企业”。

　　“科改示范行动”是继国企改革“双百行动”“区域性综改试验”后的又一国企改革专项工程。航天信息作为以信息安全为核心的国有科技型上市公司，积极响应国资委号召，于2020年申报成为“科改示范企业”，并已于2021年获评标杆“科改示范企业”。

　　近年来，随着国家税务管理思路的变革、减税降费政策的实施，企业高质量发展迫在眉睫。航天信息主动应对形势变化，加快市场化改革步伐，有效释放改革红利，为高质量发展注入了新动能，持续保持平稳健康发展态势，转型升级取得了积极成效。

　　坚持创新驱动 明晰科技自立自强的核心思路

　　航天信息党委聚焦数字技术加大区块链等研发投入，近3年研发投入保持在7%以上，技术产品实现谱系化发展，创新成果成功应用于10余个场景，获批5个国家及省部级重大专项，成功入选国家区块链创新应用试点；深化研发管理体系机制创新，构建“1+4+2+N”协同研发布局，通过创新基金等方式引导所属单位加大投入；新获批5个国家级、省部级创新平台，获5项省部级及以上创新奖项；构建了10个层级科研人才体系和8个层级市场营销人才体系，核心科技人员超4000人，通过实施“英才接力”计划，积极储备后备人才。

　　坚持现代企业制度 坚定三项制度改革的根本方向

　　航天信息始终坚持“两个一以贯之”，深化中国特色现代企业制度，不断推进党的领导和完善公司治理相统一。强化董监事履职尽责，加强子公司治理结构建设，提升科学决策水平；全面建立市场化选人用人机制，公司经理层成员100%实行任期制和契约化管理。深化劳动用工制度改革，持续优化员工合理流动机制，有效提升人均价值创造能力，2021年全员劳动生产率提升14%；精准实施短中长期立体化激励举措，坚持价值创造导向，改革年度调薪机制；按项目生命周期阶段，差异化实施中长期激励，积极策划上市公司长效激励，进一步扩大激励范围。

　　坚持目标引领、问题导向 坚守主责主业的根本遵循

　　航天信息坚持“创新引领、应用牵引、系统推进”，打造数字政府生态，研究形成数字政府产业专题规划，重点布局一网通办、一网统管、一网协同、数字乡村和安全保障5个方面，助力政府实现高效治理。在数字经济安全领域实现数字产业化，拓展密码安全、数据安全等业务线，创新平台运营模式，推进加密经济产业化，服务国家信息安全保障体系建设；基于数字产业发展需要适应性调整组织架构，重构数字政府、企业数字化两大产业集群，强化协同共享，适当授权经营，提升市场响应效率。（宋雅娟）